Eilakaisla blogi

Me Eilakaislalla hoidamme asiakkuuksia sovitun hoitomallin mukaisesti. Avaan blogissani hoitomalliamme käytännössä.  

Edessäni istuu erään helsinkiläisen yrityksen talousjohtaja, joka on juuri kertonut sijaistushaasteista heidän aulassaan. Eniten häntä ovat stressanneet sunnuntai-iltana tulleet...

Kesätyöntekijärekrytoinneissa suuret hakijamäärät ovat tyypillisiä, siksi ne vievät paljon rekrytoivan esimiehen aikaa. Työhakemusten käsittelyä ja ehdokkaiden karsintaa voidaan tehostaa monella...

Hyvä asenne pyörii työnantajien huulilla – niin tiuhaan, että se saattaa joissakin tilanteissa olla jopa ratkaisevassa asemassa. Lue vinkkimme, miten hyvää asennetta voi tuoda esille...