Oikeat osaajat eivät aina vastaa ilmoitukseen
Suorahaku tavoittaa ihmiset, joita avoin haku ei tavoita. Se on oikea tapa edetä, kun haet johtajaa, avainhenkilöä tai kokenutta asiantuntijaa ja valinnan pitää osua kerralla paremmin.
Suorahaku tuo varmuutta tärkeisiin rekrytointeihin
Kaikki roolit eivät täyty hyvällä ilmoituksella. Kun haettava osaaja on kokenut, harvinainen tai liiketoiminnan kannalta tärkeä, tarvitaan tarkempaa hakua. Suorahaku tuo rekrytointiin suoran yhteyden oikeisiin ihmisiin, paremman osumatarkkuuden ja hallitun etenemisen. Eilakaisla etsii, kontaktoi ja arvioi sopivat osaajat puolestasi. Näin haku pysyy liikkeessä ja päätöksenteko helpottuu.
Oikeat osaajat löytyvät tarkemmin
Suorahaku kohdistetaan juuri siihen osaamiseen ja kokemukseen, jota tehtävä vaatii.
Haku etenee luottamuksellisesti
Kun näkyvyyttä pitää rajata, suorahaku vie prosessia eteenpäin hienovaraisesti ja hallitusti.
Päätökseen tulee varmuutta
Saat pöydälle ehdokkaat, joilla on oikea tausta, osaaminen ja potentiaali.
Rekrytointi etenee selkeästi ja pysyy hallinnassa
Suorahaku tekee rekrytoinnista varmemman
Tavoitat osaajat, jotka eivät aktiivisesti hae töitä
Saat tarkemmin kohdennetun haun
Haku etenee luottamuksellisesti
Valintaan tulee enemmän varmuutta
Prosessi pysyy liikkeessä ilman turhaa kuormaa
Saat tueksesi kokeneen kumppanin koko haun ajaksi
Tiedät, miten haku etenee
Määrittelemme haun tavoitteen
Etsimme oikeat osaajat
Arvioimme ja esittelemme parhaat ehdokkaat
Viemme valinnan maaliin
Suorahaku pysyy hallinnassa alusta loppuun
Eilakaislan kanssa suorahaku ei jää ilmaan. Saat tutun yhteyshenkilön, selkeän etenemisen ja tuen koko haun ajaksi. Oikeat osaajat löytyvät tarkemmin ja päätöksiin tulee enemmän varmuutta.
Kerro rekrytointitarpeestanne
Kun tehtävä on tiedossa, haku kannattaa laittaa liikkeelle oikein heti alusta asti.