Muutosneuvottelut ovat yksi työelämän haastavimmista tilanteista. Ne kuormittavat organisaatiota monella tasolla: johto joutuu tekemään vaikeita päätöksiä, HR tasapainoilee liiketoiminnan ja ihmisten...

Työnhaku voi olla hyvin uuvuttavaa, varsinkin silloin jos työttömyys pitkittyy. Kysyimme rekrytoinnin ammattilaisilta mitä vinkkejä he antaisivat työnhakijoille? Vastauksista nousi esiin rohkaisevia...

Mikään organisaatio ei lähde muutosneuvotteluihin kevyin perustein. Kyseessä on yksi haastavimmista vaiheista niin työnantajalle kuin työntekijöillekin – ja siksi prosessin suunnittelu ja toteutus on...

Vastuullisuus työelämän muutoksissa tarkoittaa sitä, että työnantaja kantaa huolta työntekijöistään myös silloin, kun työsuhde päättyy. Se on arvojen mukaista toimintaa, joka heijastuu koko...