Blogi_1500x630

Eilakaisla blogi

Työlainsäädännön normihierarkia HR-työssä

Voiko HR-työ toimia ilman ymmärrystä työsuhdejuridiikan perusasioista? Onko työsuhdejuridiikkaa olemassa ilman ymmärrystä HR-työstä? Näiden väittämien ympärille nivoutuu ajatus siitä, että monet...

Lue lisää

Työaikalain uudistus (2/2)

Työaikalain uudistusta koskevassa ensimmäisessä kirjoituksessa, joka julkaistiin 29.10.2019, käsittelin työaikalain uudistusta yleisellä tasolla. Siinä esittelin uudistetun lain keskeisimmät...

Lue lisää

Työaikalain uudistus (1/2)

Työaikalain kokonaisuudistus hyväksyttiin eduskunnassa 13.3.2019 ja se tulee voimaan 1.1.2020. Uudistukselle koettiin olevan tarvetta, koska edellinen työaikalaki on säädetty vuonna 1996....

Lue lisää

Tunnetko markkinointioikeuden keskeisimmät säädökset Suomessa?

Suomessa yrityksen markkinointiviestintää säännellään muun muassa toiminimilaissa, tavaramerkkilaissa, laissa sopimattomassa menettelyssä elinkeinotoiminnassa ja lisäksi ohjeiden tasolla...

Lue lisää

Vuosilomalaki muuttui 1.4.2019

Muuttunutta vuosilomalakia ryhdyttiin soveltamaan 1.4.2019 alkaen siten, että tulevana lomanmääräytymiskautena kertyviä lomia koskevat uudet määräykset. Lakiin on tehty Euroopan unionin...

Lue lisää