Rekrytointi on aina merkittävä askel yrityksen elämässä, mutta erityisen kriittistä se on silloin, kun haussa on uusi johtaja. Johtajan valinta ei ole vain yksi rekrytointiprosessi muiden joukossa –...

Palkka on yksi työelämän peruspilareista – se ei ole pelkästään korvaus tehdystä työstä, vaan myös mittari oikeudenmukaisuudelle. Tuleva palkka-avoimuusdirektiivi on puhuttanut jo pitkään, ja sen...

Etätöiden tekeminen on yleistynyt viime vuosina ja erityisesti pandemian aikana siinä otettiin suuri harppaus. Nykyiset viestintäkanavat tukevat todella hyvin töiden tekemistä myös etänä ja saman...

Työhaastatteluun valmistautuessa sortuu helposti googlettamaan yleisimpiä haastattelukysymyksiä sekä niihin parhaita vastauksia. Miten vastaan, jos minulta kysytään heikkouksistani? Olisiko hyvä...

Kun yritys kasvaa ja kehittyy, tulee hetki, jolloin henkilöstöhallinnon eli HR:n järjestelmällinen ja strateginen hoitaminen nousee keskeiseksi kilpailueduksi. HR-funktion perustaminen voi olla...