Johtajuus ei ole titteli, vaan tekoja

Tämä ajatus kulkee mukanani usein, kun keskustelen johtajien kanssa ja kuuntelen heidän kertomuksiaan siitä, miten he kohtaavat ihmisiä ja millaista kulttuuria he rakentavat. Hyvä johtaja ei johda...

Lue lisää

Valmistautuminen palkka-avoimuuteen: mitä työnantajien tulisi tehdä nyt?

Palkka on yksi työelämän peruspilareista – se ei ole pelkästään korvaus tehdystä työstä, vaan myös mittari oikeudenmukaisuudelle. Tuleva palkka-avoimuusdirektiivi on puhuttanut jo pitkään, ja sen...

Lue lisää

Case Provincia – Työyhteisövalmennus ja etätyön johtaminen

Etätöiden tekeminen on yleistynyt viime vuosina ja erityisesti pandemian aikana siinä otettiin suuri harppaus. Nykyiset viestintäkanavat tukevat todella hyvin töiden tekemistä myös etänä ja saman...

Lue lisää

Työnantajabrändäys 2025: kuinka työelämätrendit muovaavat tulevaisuuden työnantajabrändejä?

Työnantajabrändäys on strateginen sijoitus, joka kantaa hedelmää pitkällä tähtäimellä. Se ei ainoastaan houkuttele sopivia työntekijöitä ja vähennä virherekrytointeja, vaan myös nopeuttaa...

Lue lisää

Miten ja miksi työelämävalmennuksia käytetään?

Tiedätkö, mitä työelämävalmennukset ovat? Työelämä on jatkuvassa liikkeessä, ja meidän on pysyttävä mukana sen tahdissa. Tässä tueksi astuvat monipuoliset työelämävalmennukset. Ne ovat tie parempaan...

Lue lisää