Etsimme juuri sinun yrityksellesi sopivan ratkaisun kanssasi

Olitpa sitten rekrytoimassa uutta työntekijää oman yrityksesi palvelukseen tai päätymässä kokonaisvaltaiseen henkilöstövuokraukseen, on prosessimme Eilakaislalla aina sama. Etsimme sinulle aina parhaan osaajan tehtävääsi ja haastattelemme aina kaikki työntekijämme. Eilakaislan laadun mittari on sinun tyytyväisyytesi – takuulla.

Hakukanavat valitaan kanssasi tilanteen mukaan; työpaikkailmoituksesi näkyy kauttamme suurimmissa rekrytointiportaaleissa kuin myös sosiaalisen median kanavissa ja yhteisöpalveluissa. Mainostamme työpaikkaa ja yritystäsi positiivisella tavalla parhaat työnhakijat mahdollisimman hyvin tavoittaen.

Haastatteluja voidaan tehdä niin puhelimitse, videon kuin online-videonkin avulla perinteisen kasvotusten tapahtuvan haastattelun lisäksi. Valitsemme sopivimman yhdistelmän kanssasi.

Haku

Tehtävänkuvan ja työnhakijan profiilin määrittely
Ilmoitus- ja hakukanavien valinta, työpaikkailmoitukset
Hakijoiden kyselyihin vastaaminen
Hakemusten läpikäynti, arviointi ja luokittelu

Haastattelut ja esittelyt

Mahdolliset videohaastattelut
Työnhakijoiden haastattelut
Hakijoiden taustaselvitys – suosittelijoiden tarkistus
Hakijoiden esittely haluamallasi tavalla
Sinun tekemämäsi haastattelut

Valinta

Sinun suorittamasi esivalinta
Mahdolliset soveltuvuusarvioinnit valitsemallesi määrälle hakijoita
Lopullinen valinta

Työsuhteen aloitus

Toimeksiantosopimus ja työsopimus
Apu perehdytykseen toimenkuvasta ja työtehtävästä riippuen

Seuranta

Laatutakuu ja tyytyväisyyden varmistaminen

Tiina Hildén

Eilakaislan palvelu on yksilöllistä ja joustavaa ja ammattilaisen osumatarkkuus huippuluokkaa.

- Tom Uhlenius, toimitusjohtaja / Nordic Finance Business Partner Finland Oy Lue lisää referensseistämme
Milloin rekrytoida, milloin vuokrata henkilöstöä? LATAA oppaamme!

Älä aikaile, kerro meille tarpeesi!